大型車両運転手

求人情報

大型車両運転手募集

求人公開日: 2026-06-01

職種大型車両運転手
雇用形態

正社員

募集内容大型タンクローリー・トレーラー・コンテナ等による危険物や高圧
ガス等の工業化学製品の輸送及び積込み、降し作業です。(地場運
航及び長距離運転可能な方)

重たい荷物の手積み・荷降ろしはないので、体力的な負担がかかる
ことは少なく、長くドライバーとして活躍していただけます。

※変更範囲:会社の定める業務
給与

月給 179,520264,500

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,520円〜264,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,520円〜255,500円

定額的に支払われる手当(b)
食事手当 9,000円〜9,000円

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
家族手当:1人目11500円 2人目以降5000円運行手当(長距離、ワンマン及びツーマン) 単車:16円、トレーラー:17円/km (※いずれも条件付き)地場手当:1500円/日 (※条件付き)帰着時作業手当:3000円/回

月平均労働日数
21.1日

通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,340円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日

昇給制度あり昇給(前年度実績)あり昇給金額/昇給率1月あたり9,100円〜21,760円(前年度実績)

賞与制度の有無あり賞与(前年度実績)の有無あり賞与(前年度実績)の回数年2回賞与金額計 4.68ヶ月分(前年度実績)

会社名MGCアドバンス 株式会社
勤務地

〒950-3112   新潟県 新潟市北区 太夫浜1318番地1

◆マイカー通勤:可
駐車場の有無
あり
雇用形態正社員
就業形態派遣・請負ではない
雇用期間雇用期間の定めなし
♦補足事項
└試用期間:あり
└期間:6ヶ月
└試用期間中の労働条件:同条件
労働時間◆就業時間
変形労働時間制変形労働時間制の単位1年単位就業時間17時30分〜16時00分

◆時間外労働時間
あり月平均時間外労働時間27時間36協定における特別条項あり特別な事情・期間等緊急、顧客要望等の一時的な作業量増加時は限度を超えて80時間以内/月。

◆休憩時間
60分

◆年間休日数
111日

◆休日等
休日日曜日,祝日,その他週休二日制その他その他土曜日は隔週(社内カレンダーによる)6ヶ月経過後の年次有給休暇日数16日
応募に必要な内容◆年齢
年齢制限制限あり
年齢制限範囲:〜45歳年齢制限該当事由キャリア形成年齢制限の理由*45歳以下の方を募集(長期勤続によるキャリア形成の為)
◆必要な免許・資格
免許・資格名牽引免許必須危険物取扱者(乙種)あれば尚可高圧ガス移動監視者あれば尚可大型自動車免許(必須)

◆必要な経験・知識・技能等
経験不問

◆必要なPCスキル
特になし
選考方法◆採用人数
1人

◆募集理由
増員

◆選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他

◆選考結果通知
選考結果通知のタイミング書類選考後,面接選考後書類選考結果通知書類到着後7日以内面接選考結果通知面接後7日以内

◆求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール

◆選考日時等
随時

◆選考場所
〒950-3112新潟県新潟市北区太夫浜1318番地1
最寄り駅新崎駅最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間20分

◆応募書類等
応募書類等ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他その他の応募書類運転記録証明書応募書類の送付方法郵送郵送の送付場所〒950-3112新潟県新潟市北区太夫浜1318番地1

◆応募書類の返戻
あり

◆担当者
課係名、役職名管理部総務課担当者採用担当者電話番号025-259-3255FAX025-259-8360
福利厚生◆加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

◆退職金共済
加入

◆退職金制度

あり
勤続年数
2年以上

◆定年制

あり
定年年齢
一律 60歳

◆再雇用制度

あり
上限年齢
上限 65歳まで

◆勤務延長

なし

◆利用可能託児施設

なし

◆労働組合
あり

◆就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり

◆育児休業取得実績
あり

◆介護休業取得実績
あり

◆看護休暇取得実績
あり

◆職務給制度
なし

◆復職制度
なし
備考●充実の福利厚生・年次有給休暇:入社月より利用可(最大16日付与) 但し計画年休含む・年次有給休暇の積立制度あり・健康診断:年2回(春・秋)・人間ドック/脳ドック補助制度(35歳より自己負担少額で受診可)・インフルエンザ補助制度・資格支援制度(会社が認めた資格の取得費用は会社負担)・永年勤続表彰(10年勤続の方に金一封※以後5年ごと)・リフレッシュ休暇あり・福利厚生サービス:ニピイ加入(無料)
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